S kým má (zahraniční) investor povinnost kolektivně jednat?

Jurisprudence 6/2024 Rubrika: Články Str.: 1-9

Klíčová slova: Odborová organizace; reprezentativnost odborové organizace; pracovní právo

Abstrakt: Cílem tohoto článku je poukázat na limity principu většiny jako jediného legitimizačního faktoru pro odborovou organizaci v české úpravě, a to skrze mezinárodní závazky České republiky, jakož i skrze recentní trendy reprezentativnosti odborové organizace v západo- a středoevropském právním prostoru. Pokud se český zákonodárce odhodlal znovu zapojit do podnikového kolektivního vyjednávání koncept reprezentativnosti, pak tak neměl učinit jen skrze posílení rozhodovací pravomoci zaměstnavatele, ale za pomoci konceptu prokazované reprezentativnosti, jejíž verifikaci by prováděl buď soud po francouzském vzoru, nebo rozhodce po vzoru slovenském.

Stáhnout

Archiv časopisu

Celý archiv